Vista de conjunto

1. Definición de acciones y mensajes a comunicar internamente para que llegue al mayor número posible de público interno, consolidando todos los soportes de comunicación interna, contribuyendo al plan de esfuerzo de este área dentro del departamento de comunicación: 

– Eventos internos: celebraciones, desayunos dirección. 

– Programa motivacionales en coordinación con el grupo. 

– Buzón de sugerencias y gestión de de las mismas. 

2. Comunicación a través de todos los canales internos: 

-Desarrollo y evolución de la intranet de la empresa en coordinación con su responsable y el departamento de IT. Nutrir de contenido Corporativo. 

– Apoyo en la comunicación de acciones de clima laboral en coordinación con RRHH. 

3. Apoyo en la gestión operativa del departamento: 

– Colaboración en la implementación y participación de los empleados en el proyecto de RSC. 

– Coordinación con el Responsable de Redes Sociales y RSC

 

– Formación : Estudios universitarios (Periodismo,  Publicidad).

  

– Conocimientos: 

  • Herramientas de edición de videos, imágenes. 
  • Redes sociales de comunicación interna 
  • Conocimientos de gestión de Intranet. Valorable en Share Point 
  • Organización de eventos 

  

– Experiencia mínima: 2-3 años de experiencia como Responsable de Comunicación Interna, desarrollando las funciones anteriormente descritas. 

– Ofimática: PPT Nivel alto.   

– Idiomas: Valorable nivel alto de inglés.

Acerca de Reparalia

Reparalia es una empresa sólida, en pleno crecimiento y que crea empleo. Este desarrollo se ha visto impulsado gracias a: • La firma de importantes acuerdos con grandes empresas• La fidelización de nuestros clientes • La inversión en innovación y tecnología • La selección de los mejores profesionales, su formación y desarrollo • La transparencia y mejora de la comunicación • Creación de una cultura propia Reparalia fue fundada en el año 2000, especializada en la comercialización de contratos de asistencia en el hogar y la gestión integral de siniestros.